Tyrimo tikslas – nustatyti tarpines komunikacijos rodiklių, nurodytų Komunikacijos plane, reikšmes, pateikti tyrimo rezultatus ir įvertinti esamą situaciją atsižvelgiant į 2014–2020 m. Europos Sąjungos fondų investicijų komunikacijos rodiklius, už kuriuos yra atsakinga Ekonomikos ir inovacijų ministerija. Tikslinės grupės: Įmonių vadovai ir Įmonių atstovai. Visos tikslinės grupės skirstomos pagal kriterijus: Labai mažos, mažos ir vidutinės įmonės; Didelės įmonės; Pagal apskritis ir jose esančias savivaldybes; Pagal veiklą (paslaugų įmonė, gamybos įmonė, prekybos įmonė ar kita veikla). Apklausos metodas - Kombinuotas tyrimo metodas: CAWI (Computer Assisted Web Interview) ir CATI (Computer Assisted Telephone Interview). Atranka - Tyrime naudojamas kvotinės atrankos metodas, taikant įmonės dydžio, veiklos srities ir lokacijos (apskritis) kvotas. Imtis - 500 įmonių vadovų ir 500 įmonių atstovų (darbuotojų). Rezultatai - pateikiamos ataskaitos pdf formatu ir apibendrintų duomenų lentelės. Tyrimo laikotarpis - 2016-2023 m.

Tikslinės skatinamosios stipendijos paskirstomos pagal aukštąsias mokyklas, nustatytoms studijų programoms, susijusioms su aukštos pridėtinės vertės sektoriais ir regioninio investicinio patrauklumo didinimu. Stipendijos mokamos vadovaujantis LR Vyriausybės 2017 kovo 1 d. nutarimu Nr. 149 "Dėl Lietuvos Respublikos mokslo ir studijų įstatymo įgyvendinimo" ir Ekonomikos ir inovacijų ministro įsakymais. Duomenys: miestas, kuriame yra aukštoji mokykla; aukštoji mokykla, kuriai skiriamos stipendijos išmokėjimui; studentų įstojimo metai; skirtų stipendijų skaičius; išmokėjimo metai; išmokėtinos stipendijos ir suma per ataskaitinį laikotarpį; studijų programa, kuriai skiriamos stipendijos; išmokėtos stipendijos ir suma per ataskaitinį laikotarpį.

Pagrindiniai metų periodiškumo rodikliai susiję su darbo našumo (pridėtinės vertės per 1 valandą) vertinimu Lietuvoje ar ir ES kontekste (pvz., atlygis per 1 valndą, dirbtų valandų skaičius